Samenbouwen aan een duurzame, veerkrachtige en toekomstige regio

Wij versterken onze samenwerking om het beste uit onze regio te halen. Of het nu gaat om wonen, bereikbaarheid, duurzaamheid of veiligheid: we moeten elkaars sterke punten benutten en regionale opgaven gezamenlijk aanpakken. De Baronie fungeert als een goed verbonden netwerk van steden en dorpen.

Samen met uitvoeringskracht werken aan de grote maatschappelijke opgaven
Maatschappelijke opgaven worden steeds complexer en grensoverschrijdender. Daarmee groeit de dringende noodzaak voor samenwerking tussen onze gemeenten. Door samen te werken, kunnen we onze uitvoeringskracht vergroten en beter inspelen op de behoeften van onze inwoners, ondernemers en bezoekers.

Samen met andere partijen
Een andere belangrijke ontwikkeling is dat onze maatschappelijke partners zichzelf ook steeds meer op regionale schaal gaan organiseren en over gemeentegrenzen heen met elkaar gaan samenwerken. In de Baronie gaan we samenwerken in een gemeenschappelijke regeling. Daarvoor richten we nu een programmabureau op.

Het programmabureau wordt gevestigd in het Stadskantoor van de gemeente Breda.

Regio De Baronie is een nieuw samenwerkingsverband en bestaat uit de tien gemeenten – Alphen-Chaam, Altena, Baarle-Nassau, Breda, Drimmelen, Etten-Leur, Geertruidenberg, Moerdijk, Oosterhout en Zundert. Zij hebben elk hun eigen karakter, en vormen samen een geheel waarin elke gemeente bijdraagt aan een sterke, diverse en aantrekkelijke regio.

De verbintenis tussen onze gemeenten bestaat eigenlijk al vele jaren. Een inwoner of ondernemer kijkt bij de dagelijkse gang van zaken niet waar de grens van ’zijn’ of ’haar’ gemeente ophoudt; zonder na te denken wandelt en handelt hij/ zij iedere dag over die grens op allerlei gebied; van wonen tot werken, van vrijetijdsbesteding tot zorg, van voorzieningen tot mobiliteit.

We noemen deze Regio De Baronie; een integrale en regionale samenwerking tussen gemeenten. Hiervoor wordt het Baronie Bureau opgericht en hiervoor zoeken wij voor in totaal 50 uur per week twee:

Wat ga je doen?

• Je werkt aan het uitbouwen van en sturen op onze kernagenda.
• Je vertegenwoordigt De Baronie in andere samenwerkingsorganen in de regio zoals de SRBT, Hart van Brabant, RWB en de SRWB. Je zoekt dus de verbindingen tussen de poho’s, het AB, andere samenwerkingsverbanden.
• Je werkt aan het bevorderen van de integraliteit van onze regionale opgaven.
• Je werkt aan het vergroten van de uitvoeringskracht en slagkracht van de regio.
• Je werkt nauw samen met zowel je collega netwerk-coördinator als met de poho-coördinatoren van de andere gemeenten om de samenwerking te bevorderen.
• Je vormt samen het Baronie Bureau met de directeur, je collega netwerk-coördinator en de officemanager.
• Je schrijft mee aan jaarstukken als begroting en kadernota.
• Je bent strategisch adviseur voor De Baronie Regio en je bent hiervoor het eerste aanspreekpunt.
• Je adviseert over en coördineert de diverse projecten en overleggen binnen De Baronie.
• Je bent medeverantwoordelijk voor jaarstukken, als kaderbrief en P&C-cyclus.
• Samen met je collega netwerk-coördinator zorg je ervoor dat de samenwerking draait.

• Je houdt van complexe situaties en bent niet gauw uit het veld geslagen.
• Je bent nieuwsgierig en neemt graag een voortrekkers- en verkennersrol.
• Je hebt ervaring met het werken bij gemeenten en met intergemeentelijke samenwerking.
• Je bent een proactieve samenwerker en verbinder.
• Je hebt goed ontwikkelde bestuurlijke/politieke sensitiviteit en kunt opereren in een speelveld met soms tegengestelde belangen.
• Je bent resultaatgericht en analytisch.
• Je bent een teamspeler met overtuigingskracht maar je vindt het ook prettig om in een hele kleine en nieuwe organisatie te werken.
• Je hebt HBO/WO werk- en denkniveau.
• Het is een pré als je bekend bent in De Baronie Regio.
• Je bent flexibel inzetbaar en soms wordt inzet buiten de reguliere werktijden gevraagd.

Werken bij De Baronie Regio is werken voor 10 gemeenten met ambities. We denken vooruit en maken mogelijk voor onze inwoners én voor onze medewerkers. Naast een baan met impact kun je daarom rekenen op:

• Aanstelling geschiedt in dienst van De Baronie op basis van de Gemeenschappelijke Regeling. Mocht deze nog niet zijn vastgesteld dan geschiedt aanstelling via een tijdelijk contract bij de gemeente Breda dan wel detachering bij de gemeente waar je nu werkzaam bent.
• Een jaarcontract in deeltijd, met mogelijk uitzicht op een vast contract.
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 7.128,00 (schaal 12, cao-gemeenten) op basis van 36 uur per week.
• 201,60 verlofuren per jaar bij een contract van 36 uur per week.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% boven op je salaris dat je kunt inzetten voor bijvoorbeeld studie of extra verlof. Het bedrag laten uitbetalen aan het einde van het jaar kan ook.
• Volop ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Een goede werkprivébalans met flexibele werktijden.
• Een laptop en mobiele telefoon.
• De mogelijkheid om hybride te werken, het bureau bevindt zich in het stadskantoor van de gemeente Breda.
• Een werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering.
• Een goede pensioenregeling bij ABP waarbij wij als werkgever 70% van de premie betalen en jij slechts 30%.

Reageer dan snel op deze vacature. De vacature staat open tot en met 12 oktober 2025.

De gesprekken vinden plaats vanaf 28 oktober 2025.

Wil je meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met Jennifer Verheij, Adviseur Baroniesamenwerking a.i. via 06-10484379 of j.verheij@breda.nl, zij heeft een informatiepakket voor je klaarliggen.

Goed om te weten:

• De Baronie en de Gemeente Breda is een werkgever die gelijke kansen biedt. Wij ontvangen graag sollicitaties van alle voldoende gekwalificeerde personen ongeacht hun komaf, geslacht, functiebeperking, religie/overtuiging of leeftijd.
• Als ambtenaar heb je een bijzondere verantwoordelijkheid. Daarom vragen we van iedere nieuwe collega een Verklaring Omtrent het Gedrag. Ook kan het zijn dat we je openbare sociale mediaprofiel raadplegen en leg je een ambtseed of -belofte af.

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.